Zukunfts-Gestalter in Design und Fertigung
Seit mehr als 275 Jahren erfindet Villeroy & Boch sich als Unternehmen immer wieder neu. Um zeitlose Tradition und zukunftsorientierte Innovation in Einklang zu bringen, entwickelt der Konzern mit ²ÝÝ®ÊÓÆµ branchenf¨¹hrende HR-Prozesse f¨¹r die Fertigung seiner erstklassigen Produkte.
DIE CHANCE
Tradition, die die Zeit ¨¹berdauert
Bei Villeroy & Boch wei? man, dass bleibende Werte nicht mit veralteten Systemen geschaffen werden. Entscheidend f¨¹r den Erfolg des Unternehmens sind seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, und so lag es nahe, in effiziente, moderne HR-Prozesse zu investieren. Mit ²ÝÝ®ÊÓÆµ hat sich Villeroy & Boch f¨¹r eine Plattform entschieden, die den Konzern fit f¨¹r die n?chsten Generationen macht.
?²ÝÝ®ÊÓÆµ bietet eine einheitliche, globale Plattform mit integrierten Prozessen, die die gesamte Mitarbeiter-Experience vom ersten bis zum letzten Arbeitstag unterst¨¹tzt. Ohne diese L?sung w?ren wir als globales Unternehmen nicht so erfolgreich.¡°
¡ªEsther Jehle, Chief HR Officer, Villeroy & Boch
DIE L?SUNG
Innovation f¨¹r alle
Mit ²ÝÝ®ÊÓÆµ stellt Villeroy & Boch seiner weltweiten Belegschaft eine vollst?ndig integrierte HR-Suite bereit. Damit ist das Unternehmen in der Lage, seinen Kunden auch in Zukunft innovatives Design und bew?hrte Premiumqualit?t zu bieten.
Eine zentrale Plattform
Die ²ÝÝ®ÊÓÆµ-Plattform bietet Villeroy & Boch die n?tige Flexibilit?t, nahtlose, optimierte Prozesse und Strategien f¨¹r ¨¹ber 12.000 Besch?ftigte rund um den Globus zu entwickeln.
Eine zukunftsorientierte Belegschaft
Mit den Talentmanagement-Tools von ²ÝÝ®ÊÓÆµ entwirft das Unternehmen eine Personalstrategie, die auf Bindung, Zufriedenheit und Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter basiert.
Detaillierte und transparente Einblicke
Die Reporting- und Analysefunktionen in ²ÝÝ®ÊÓÆµ liefern Echtzeit-Einblicke und f?rdern proaktive, datengest¨¹tzte Entscheidungen.
?Vor ²ÝÝ®ÊÓÆµ hatten wir eine Vielzahl unterschiedlicher Systeme und Prozesse im Einsatz. Jetzt bieten wir allen Besch?ftigten das gleiche digitale Erlebnis auf einer zentralen Plattform.¡°
¡ªDaniel Neuh?user, Head of ERP Core Solution, Villeroy & Boch
DAS ERGEBNIS
Verl?ssliche Personalstrategien
Villeroy & Boch f?rdert die eigenst?ndige Gestaltung der Mitarbeiter-Experience auf Managementseite und damit eine Kultur des Engagements und der Weiterentwicklung in der gesamten Belegschaft. Mit ²ÝÝ®ÊÓÆµ erhalten F¨¹hrungskr?fte einen umfassenden ?berblick ¨¹ber Daten und Analysen in einer zentralen L?sung. Durch beispiellose Transparenz und proaktive Entscheidungen bleibt Innovation stets oberste Priorit?t.