Bulletin d¡¯information d¡¯IDC?: La technologie intelligente ouvre la voie au succ¨¨s dans les services professionnels.
Services professionnels et services aux entreprises
Offrez des services rentables et faites le bonheur des clients.
Pour faire cro?tre votre entreprise, vous avez besoin de m¨¦thodes de travail plus efficaces. ²ÝÝ®ÊÓƵ int¨¨gre les finances, les RH et l¡¯automatisation des services professionnels dans un syst¨¨me unifi¨¦. Vous pouvez ainsi b?tir pour l¡¯avenir et faire progresser votre entreprise de mani¨¨re efficace.
Adoption des rapports libre-service par 90?% des gestionnaires, contribuant ainsi ¨¤ l¡¯excellence op¨¦rationnelle globale.
Augmentation du temps consacr¨¦ aux initiatives strat¨¦giques gr?ce ¨¤ l¡¯investissement dans la planification continue et ¨¤ l¡¯¨¦chelle du cabinet.
R¨¦duction des factures saisies manuellement de 50?% ¨¤ 15?% gr?ce aux donn¨¦es financi¨¨res compl¨¨tes sur les services.
R¨¦duction de 10?% des inexactitudes dans la facturation gr?ce aux services financiers complets.
R¨¦duction de 50?% des processus d¡¯offre d¡¯embauche gr?ce ¨¤ l¡¯investissement dans une main-d¡¯?uvre adapt¨¦e au secteur des services de demain.
CAS D¡¯UTILISATION DE LA SOLUTION
Des solutions adapt¨¦es ¨¤ tous les aspects de la gestion de votre organisation.
En tant qu¡¯organisation de services professionnels, optez pour une solution ¨¦prouv¨¦e pour votre transition vers le nuage. Avec ²ÝÝ®ÊÓƵ, vous obtenez le soutien dont vous avez besoin pour vous adapter, innover et prendre de l¡¯expansion, tout en acc¨¦l¨¦rant votre passage ¨¤ l¡¯infonuagique.
Tarification et devis de services multidimensionnels
EXCELLENCE OP?RATIONNELLE GLOBALE
Tarification et devis de services multidimensionnels.
R¨¦duisez le temps de pr¨¦paration des devis et de d¨¦marrage des projets, et am¨¦liorez l¡¯efficacit¨¦ des soumissions. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Proposer des offres de services de fa?on efficace
Planifier et affecter les ressources
Am¨¦liorer le processus d¡¯approbation des devis
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Solution unifi¨¦e
Une fonction d¡¯¨¦laboration de devis int¨¦gr¨¦e.
Remplacez les feuilles de calcul et les documents papier.
Une int¨¦gration de la gestion du capital humain.
G¨¦rez les besoins futurs en ressources ¨¤ l¡¯¨¦chelle de l¡¯organisation.
Un syst¨¨me centralis¨¦.
G¨¦rez les projets et les plans de ressources sur une seule plateforme.
?laboration de devis simple
Une automatisation des ¨¦nonc¨¦s des travaux
?liminez les t?ches manuelles fastidieuses.
Un contr?le des processus de gestion.
Analysez et surveillez facilement les processus cl¨¦s.
Des offres de services mod¨¦lis¨¦es.
Augmentez l¡¯efficacit¨¦ de l¡¯¨¦laboration des devis.
²Ñ³Ü±ô³Ù¾±»å¾±³¾±ð²Ô²õ¾±´Ç²Ô²Ô²¹±ô¾±³Ù¨¦
Une grande efficacit¨¦.
?tablissez des devis en fonction des travailleurs, des taux, des heures et des comp¨¦tences.
Une grande flexibilit¨¦.
Planifiez en fonction des ¨¦ch¨¦anciers, des ¨¦tapes, des t?ches et des jalons.
Des regroupements.
?tablissez des prix en fonction des produits et des services regroup¨¦s.
Gestion intelligente des ressources
EXCELLENCE OP?RATIONNELLE GLOBALE
Gestion intelligente des ressources.
Alignez les meilleurs talents, automatisez les recommandations de projet et synchronisez le travail de prestation de services avec les processus de cycle de vie des travailleurs. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Affecter les bons talents aux bons projets
Augmenter les profits g¨¦n¨¦r¨¦s par les projets
D¨¦velopper les comp¨¦tences n¨¦cessaires pour l¡¯avenir
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Automatisation int¨¦gr¨¦e
Un processus dynamique pour les candidats.
Acc¨¦l¨¦rez le processus de recrutement.
Une configuration simplifi¨¦e des projets.
D¨¦marrez les projets plus rapidement.
Une int¨¦gration automatis¨¦e.
Offrez une exp¨¦rience fluide.
Processus int¨¦gral d¡¯acquisition des talents
Une mise en correspondance des comp¨¦tences.
Alignez les comp¨¦tences sur les besoins de l¡¯entreprise.
Un sour?age interne et externe.
?largissez votre bassin de talents.
Une gestion des entretiens et des candidats.
Recrutez en ¨¦quipe.
Exp¨¦rience de grande qualit¨¦
Une exp¨¦rience ax¨¦e sur la mobilit¨¦.
Permettez aux candidats de rechercher des postes et de postuler o¨´ qu¡¯ils se trouvent.
Des candidatures configurables.
Adaptez les candidatures ¨¤ vos besoins.
Des connecteurs pour les r¨¦seaux sociaux.
?largissez votre r¨¦seau.
Gestion ¨¦clair¨¦e de la capacit¨¦ et de la demande
EXCELLENCE OP?RATIONNELLE GLOBALE
Gestion ¨¦clair¨¦e de la capacit¨¦ et de la demande.
Am¨¦liorez les d¨¦lais de recrutement et d¡¯affectation des ressources, maximisez les marges des projets et prenez en charge les mod¨¨les de dotation en personnel pour r¨¦pondre ¨¤ la demande. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Mod¨¦liser des sc¨¦narios de ressources pour le travail entrant
G¨¦rer efficacement la demande de ressources
Am¨¦liorer la gestion du personnel par rapport aux projets
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Gestion des capacit¨¦s et de la demande
Une vision globale.
Voyez les projets en cours, en attente et ¨¤ venir.
Des pr¨¦visions exhaustives.
Pr¨¦voyez les ressources ¨¤ l¡¯¨¦chelle de votre entreprise
Des donn¨¦es sur les travailleurs.
Ayez une compr¨¦hension du travail effectu¨¦ au niveau individuel.
Gestion multidimensionnelle des ressources
Une gestion centralis¨¦e et d¨¦centralis¨¦e.
R¨¦pondez aux besoins des gammes de services.
Des r¨¦servations fermes et pr¨¦liminaires.
Pr¨¦voyez des ressources pour des projets possibles.
Des alertes li¨¦es aux ressources.
D¨¦clenchez l¡¯embauche ou le recours ¨¤ des employ¨¦s contractuels pour r¨¦pondre ¨¤ la demande.
Accompagnement pour la r¨¦ussite des clients et des coll¨¨gues
Des analyses financi¨¨res.
?valuez la sant¨¦ financi¨¨re des projets.
Une surveillance de la productivit¨¦.
Surveillez l¡¯utilisation des travailleurs pour r¨¦duire le risque d¡¯¨¦puisement professionnel.
Une planification de la main-d¡¯?uvre.
Alignez l¡¯embauche sur les objectifs professionnels des employ¨¦s et les objectifs de croissance de l¡¯entreprise.
Rendement financier des projets en temps r¨¦el
EXCELLENCE OP?RATIONNELLE GLOBALE
Rendement financier des projets en temps r¨¦el.
Veillez ¨¤ ce que les projets soient r¨¦alis¨¦s dans le respect des d¨¦lais et du budget, incitez les parties prenantes ¨¤ agir et tenez les dirigeants des secteurs de services inform¨¦s. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Gagner en visibilit¨¦ sur l¡¯incidence possible des changements apport¨¦s aux projets sur les marges
Conna?tre l¡¯¨¦tat de vos projets
Pr¨¦voir le succ¨¨s financier de vos projets
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Pr¨¦sentation de l¡¯information financi¨¨re des projets
Des tableaux de bord ax¨¦s sur les personas.
Acc¨¦l¨¦rez la prise de d¨¦cisions gr?ce ¨¤ des indications sur la rentabilit¨¦.
Des donn¨¦es unifi¨¦es.
Activez les mises ¨¤ jour en temps r¨¦el avec des donn¨¦es d¡¯une source unique.
Planification de projets pour le rendement
Un suivi budg¨¦taire en temps r¨¦el.
Facilitez la pr¨¦vision des ressources et des produits.
Une mod¨¦lisation des projets.
Pr¨¦voyez le rendement des projets en fonction des donn¨¦es historiques.
Production de rapports sur la gestion et les IRC
Des analyses de rentabilit¨¦.
Obtenez des renseignements sur l¡¯ensemble du portefeuille de projets.
Des cartes de pointage des IRC.
Suivez le rendement des projets par rapport aux objectifs de l¡¯entreprise.
Utilisation optimis¨¦e
EXCELLENCE OP?RATIONNELLE GLOBALE
Utilisation optimis¨¦e.
Diminuez le roulement du personnel, r¨¦duisez le temps d¡¯inactivit¨¦ et mesurez le rendement fond¨¦ sur l¡¯utilisation. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Maximiser la productivit¨¦ pour le travail des clients
Faire le suivi des ressources humaines par rapport aux besoins des clients
G¨¦rer le calendrier des ressources disponibles avec les nouveaux projets
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Excellence en mati¨¨re de r¨¦alisation de projets
Un suivi des ressources.
Assurez-vous que les travaux du projet sont r¨¦alis¨¦s dans le respect des budgets et des d¨¦lais.
Des donn¨¦es sur les projets pass¨¦s.
Utilisez les donn¨¦es de projets ant¨¦rieurs pour comprendre l¡¯effort requis.
Des informations cl¨¦s sur les occasions.
Voyez o¨´ affecter les ressources disponibles dans votre portefeuille de projets.
Gestion de la capacit¨¦ des coll¨¨gues
Des donn¨¦es sur la main-d¡¯?uvre.
Voyez la disponibilit¨¦ et les pr¨¦visions relatives ¨¤ la main-d¡¯?uvre.
Une surveillance de la productivit¨¦.
Surveillez l¡¯utilisation des travailleurs pour r¨¦duire le risque d¡¯¨¦puisement professionnel.
Des indicateurs d¡¯utilisation.
Assurez-vous que les objectifs sont atteints pour chaque travailleur.
Performance de l¡¯entreprise
Une fen¨ºtre in¨¦dite sur la gamme de services.
Mesurez l¡¯utilisation de la gamme de services par rapport aux objectifs de revenus.
Des plans flexibles.
Modifiez les plans d¡¯embauche et de recours ¨¤ des contrats en fonction de l¡¯utilisation.
Une mod¨¦lisation des ressources.
Pr¨¦voyez de fa?on optimale la demande future en ressources.
?tablissement des budgets et pr¨¦visions automatis¨¦s
EXCELLENCE OP?RATIONNELLE GLOBALE
?tablissement des budgets et pr¨¦visions automatis¨¦s.
Permettez l¡¯analyse de donn¨¦es empiriques pour les futurs budgets de projet, augmentez le rendement des projets par rapport au budget pr¨¦vu et r¨¦duisez l¡¯analyse manuelle des ¨¦carts. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Comparer facilement le budget par rapport aux d¨¦penses r¨¦elles tout au long du cycle de vie des projets
Mod¨¦liser des sc¨¦narios budg¨¦taires pour les changements de projet
Mieux g¨¦rer les d¨¦penses de projet
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Planification optimale
Un syst¨¨me unifi¨¦.
Utilisez les donn¨¦es sur les projets d¡¯automatisation pour mod¨¦liser les sc¨¦narios de produits.
Des rapports r¨¦capitulatifs.
Acc¨¦dez ¨¤ des pr¨¦visions au niveau du portefeuille.
Des processus simplifi¨¦s.
Mettez davantage l¡¯accent sur l¡¯excellence de la prestation.
Rentabilit¨¦ pr¨¦visible
Des donn¨¦es sur la sant¨¦ du portefeuille.
Trouvez des occasions d¡¯am¨¦liorer les r¨¦sultats.
Des rapports en temps r¨¦el sur les ¨¦carts.
Augmentez la responsabilisation en mati¨¨re de prestation de services.
Contr?le de gestion de projet accru
Des perspectives sur les produits.
Donnez aux charg¨¦s de projet un aper?u des d¨¦penses et des produits.
L¡¯assurance de la qualit¨¦.
Assurez une plus grande conformit¨¦ des accords sur les niveaux de service par rapport aux budgets et aux ¨¦ch¨¦anciers des projets.
Services financiers exhaustifs
Rapports de gestion et IRC
SERVICES FINANCIERS EXHAUSTIFS
Rapports de gestion et IRC.
Am¨¦liorez la rentabilit¨¦, suscitez la confiance ¨¤ l¡¯¨¦gard des d¨¦cisions fond¨¦es sur les donn¨¦es et assurez la r¨¦alisation des projets ¨¤ temps et dans le respect du budget. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:?
Transformer facilement les donn¨¦es en information exploitable
Veiller ¨¤ l¡¯exactitude et ¨¤ l¡¯exhaustivit¨¦ des rapports
Adapter les rapports au r?le unique de chacun
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Rapports fiables
Un mod¨¨le de donn¨¦es objet.
Cr¨¦ez des rapports avec un nombre de dimensions illimit¨¦.
Des donn¨¦es unifi¨¦es.
Regroupez les donn¨¦es sur vos finances, votre main-d¡¯?uvre et vos op¨¦rations.
Perspectives pour stimuler les affaires
Des alertes li¨¦es aux rapports.
Incitez les dirigeants ¨¤ agir.
Des indicateurs et des cartes de pointage.
Suivez le rendement de votre entreprise.
?tablissement flexible des co?ts et facturation automatis¨¦e
SERVICES FINANCIERS EXHAUSTIFS
?tablissement flexible des co?ts et facturation automatis¨¦e.
Am¨¦liorez l¡¯exp¨¦rience client, augmentez l¡¯exactitude de la facturation et g¨¦rez efficacement les co?ts des projets. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:??
G¨¦rer des bar¨¨mes tarifaires vari¨¦s
Produire des rapports sur les m¨¦thodologies d¡¯¨¦tablissement des co?ts de main-d¡¯?uvre
Vous assurer que la facturation est exacte et que le d¨¦lai moyen de recouvrement est court
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
?
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Solution con?ue pour le client, o¨´ qu¡¯il se trouve
Une conception ax¨¦e sur le client.
Personnalisez vos exp¨¦riences gr?ce ¨¤ des fonctionnalit¨¦s de facturation et de passation de contrats sur mesure.
Affectation strat¨¦gique des ressources.
R¨¦pondez aux besoins des clients
et atteignez les objectifs financiers.
?volutivit¨¦ et croissance
Une grande agilit¨¦.
Soutenez de nouveaux bar¨¨mes de tarification et de facturation.
Une grande efficacit¨¦.
G¨¦rez un ¨¦ventail de bar¨¨mes de tarification et de types de projets.
Un cadre de r¨¨gles de facturation.
Prenez en charge des modalit¨¦s contractuelles complexes.
Facturation exacte et rapide
Un syst¨¨me unifi¨¦.
Facturez plus rapidement et avec plus d¡¯exactitude.
Une facturation automatis¨¦e.
Assurez-vous que les paiements sont effectu¨¦s plus rapidement et r¨¦duisez le nombre de contestations de clients.
Soutien automatis¨¦ en mati¨¨re de conformit¨¦ et d¡¯audit
SERVICES FINANCIERS EXHAUSTIFS
Soutien automatis¨¦ en mati¨¨re de conformit¨¦ et d¡¯audit.
Assurez la mise en place de contr?les de conformit¨¦ et cr¨¦ez des rapports d¨¦taill¨¦s. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Veiller au respect des politiques de s¨¦paration des t?ches
Am¨¦liorer la visibilit¨¦ des violations de la politique de contr?le
Faire un suivi pr¨¦cis des transactions de tarification
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Gestion des risques
Un audit en continu.
Suivez toutes les activit¨¦s du syst¨¨me au niveau des travailleurs.
Une architecture s¨¦curis¨¦e.
Associez les autorisations ¨¤ vos politiques de s¨¦paration des t?ches.
Des alertes de syst¨¨me.
Recevez des notifications concernant les conflits de politiques.
Visibilit¨¦ des auditeurs
Un tableau de bord de l¡¯auditeur.
R¨¦pondez aux questions gr?ce ¨¤ une vue centralis¨¦e des donn¨¦es.
Des autorisations s¨¦curis¨¦es.
Autorisez l¡¯acc¨¨s des auditeurs ¨¤ votre environnement ERP.
Des points ¨¤ am¨¦liorer.
Montrez aux auditeurs o¨´ concentrer leurs efforts.
Int¨¦grit¨¦ des donn¨¦es
Une int¨¦grit¨¦ transactionnelle.
Faites confiance ¨¤ vos transactions et ¨¦v¨¦nements financiers.
Une seule source de donn¨¦es.
Fournissez des donn¨¦es exactes sur les finances, les RH et les projets aux auditeurs.
Cl?ture rapide et ¨¤ distance
SERVICES FINANCIERS EXHAUSTIFS
Cl?ture rapide et ¨¤ distance.
Profitez d¡¯une cl?ture plus rapide et r¨¦duisez les efforts li¨¦s au rapprochement. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Cl?turer les comptes ¨¤ distance en toute confiance
Obtenir une vue d¡¯ensemble des r¨¦sultats provenant de plusieurs sources
Automatiser les processus pour r¨¦duire le d¨¦lai de cl?ture
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Utilisation d¡¯un syst¨¨me unique
Un seul mod¨¨le de donn¨¦es fiable.
R¨¦visez l¡¯activit¨¦ de mani¨¨re approfondie ¨¤ l¡¯aide d¡¯une seule source de donn¨¦es.
Des t?ches de cl?ture simplifi¨¦es.
Passez plus de temps ¨¤ analyser les r¨¦sultats.
Des processus automatis¨¦s.
R¨¦duisez les interventions manuelles en dehors de ²ÝÝ®ÊÓƵ.
Consolidation et rapprochement repens¨¦s
Des donn¨¦es financi¨¨res compl¨¨tes.
Consolidez les r¨¦sultats des entreprises qui utilisent ²ÝÝ®ÊÓƵ et de celles qui ne l¡¯utilisent pas.
Un aper?u en temps r¨¦el.
Consultez les r¨¦sultats consolid¨¦s ¨¤ tout moment.
Des perspectives globales.
Tirez parti des conversions de devises, des ¨¦liminations intersoci¨¦t¨¦s et des calculs des b¨¦n¨¦fices non r¨¦partis en temps r¨¦el.
R¨¦duction du d¨¦lai de cl?ture
Une technologie intuitive.
Simplifiez la cl?ture gr?ce au tableau de bord de cl?ture de p¨¦riode.
Des processus de gestion configurables.
Automatisez les t?ches, l¡¯acheminement des approbations et la distribution des rapports.
La comptabilit¨¦ et les rapports en m¨¦moire.
Effectuez la cl?ture plus rapidement.
Tarification intersoci¨¦t¨¦s et de transfert automatis¨¦e
SERVICES FINANCIERS EXHAUSTIFS
Tarification intersoci¨¦t¨¦s et de transfert automatis¨¦e.
Prenez en charge les ¨¦v¨¦nements de cl?ture de p¨¦riode gr?ce ¨¤ des processus manuels automatis¨¦s et traitez rapidement les ¨¦v¨¦nements intersoci¨¦t¨¦s. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Exploiter efficacement les ressources mondiales
Rapprocher les ¨¦v¨¦nements intersoci¨¦t¨¦s
Automatiser les ¨¦v¨¦nements intersoci¨¦t¨¦s r¨¦currents
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Partage de ressources
Une planification de la main-d¡¯?uvre.
Tirez parti des ressources ¨¤ l¡¯¨¦chelle de l¡¯organisation pour appuyer la prestation.
Des solutions mondiales.
Prenez en charge des mod¨¨les de prestation nationaux et internationaux.
Traitement et production de rapports automatis¨¦s
Une solution simple.
?liminez les t?ches manuelles fastidieuses.
Des rapports globaux.
Obtenez des renseignements sur les ¨¦liminations, les comptes fournisseurs, les comptes clients et le rapprochement.
Finances intersoci¨¦t¨¦s
Des transactions sans heurts.
Tirez parti de l¡¯activation de plusieurs devises.
Des prix de transferts en temps r¨¦el.
Calculez les transactions intersoci¨¦t¨¦s et ¨¦tablissez leur prix.
Gestion proactive des d¨¦penses
SERVICES FINANCIERS EXHAUSTIFS
Gestion proactive des d¨¦penses.
R¨¦duisez le temps consacr¨¦ aux d¨¦cisions, renforcez les relations avec les fournisseurs, diminuez les co?ts et optimisez les d¨¦penses. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Mesurer l¡¯efficacit¨¦ de l¡¯approvisionnement
Simplifier la passation de contrats et l¡¯int¨¦gration des fournisseurs
Activer l¡¯analyse des d¨¦penses totales?
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Interface fournisseur
Un portail des fournisseurs.
Donnez aux fournisseurs la possibilit¨¦ d¡¯utiliser le libre-service.
Des appels d¡¯offres simplifi¨¦s.
Acc¨¦l¨¦rez le processus d¡¯appel d¡¯offres.
Des ench¨¨res invers¨¦es.
Gagnez du temps et ¨¦conomisez sur les soumissions.
Efficacit¨¦ automatis¨¦e
Des commandes ¨¦lectroniques.
Gagnez du temps sur les achats.
Des cycles de comptes fournisseurs rapides.
Payez rapidement les fournisseurs pour assurer leur satisfaction.
Des flux des travaux pour les acheteurs.
Simplifiez le processus d¡¯achat.
Visibilit¨¦ accrue
Des donn¨¦es partag¨¦es.
Acc¨¦dez en toute s¨¦curit¨¦ aux donn¨¦es sur les commandes et les stocks.
Des rapports de planification de la demande.
Comprenez mieux la demande actuelle et future.
Main-d¡¯?uvre adapt¨¦e au secteur des services de demain
Engagement des employ¨¦s
UNE MAIN-D¡¯?UVRE ADAPT?E AU SECTEUR DES SERVICES DE DEMAIN
Engagement des employ¨¦s.
Renforcez la fid¨¦lisation des employ¨¦s, am¨¦liorez l¡¯adoption de la gestion des performances et des carri¨¨res, et encouragez la mobilit¨¦ interne. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Cr¨¦er un environnement qui favorise la fid¨¦lisation de vos meilleurs employ¨¦s
Aider vos employ¨¦s ¨¤ avancer par la croissance et le perfectionnement
Cultiver un sentiment d¡¯appartenance
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
R¨¦troaction sur le terrain
Une visibilit¨¦ en profondeur.
Ma?trisez mieux la gestion des projets et de l¡¯organisation au niveau des employ¨¦s.
Une fid¨¦lisation accrue des employ¨¦s.
Comparez les mesures de fid¨¦lisation et de r¨¦troaction de l¡¯organisation pour tenir compte des changements.
Un investissement envers vos employ¨¦s.
Trouvez de nouvelles fa?ons d¡¯encourager votre personnel.
Croissance et perfectionnement
Des graphiques d¡¯occasions.
Offrez des cheminements de carri¨¨re clairement d¨¦finis.
L¡¯ontologie des comp¨¦tences.
Tracez votre cheminement professionnel en fonction des comp¨¦tences.
Des recommandations bas¨¦es sur les comp¨¦tences.
B¨¦n¨¦ficiez de suggestions intelligentes de r?les et de projets favorisant le perfectionnement.
Exp¨¦rience de travail stimulante
Des occasions ouvertes ¨¤ tous.
Donnez ¨¤ chacun la chance d¡¯avancer.
Une orientation de carri¨¨re.
Alignez les projets des clients sur les parcours professionnels.
Une ¨¦coute active.
?laborez des strat¨¦gies de fid¨¦lisation ax¨¦es sur les employ¨¦s.
Rendement des travailleurs au niveau des projets
UNE MAIN-D¡¯?UVRE ADAPT?E AU SECTEUR DES SERVICES DE DEMAIN
Rendement des travailleurs au niveau des projets.
Cr¨¦ez un cycle de performance am¨¦lior¨¦e, ¨¦tablissez un syst¨¨me de r¨¦mun¨¦ration fond¨¦ sur le m¨¦rite et g¨¦rez efficacement les risques organisationnels. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Profiter d¡¯une fen¨ºtre in¨¦dite sur la qualit¨¦ du travail
Recueillir les commentaires des superviseurs non directs
R¨¦compenser les employ¨¦s pour le travail accompli dans le cadre de projets
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Processus de r¨¦troaction omnicanal
Des interventions actives.
Recueillez des commentaires sur le travail effectu¨¦
en tout temps et en tout lieu.
Des donn¨¦es riches.
Comprenez les probl¨¨mes et les pr¨¦occupations des clients.
Une visibilit¨¦ claire.
Comprenez les environnements des employ¨¦s et des membres de l¡¯¨¦quipe.
Reconnaissance et r¨¦compense
Un syst¨¨me de r¨¦mun¨¦ration fond¨¦ sur le m¨¦rite.
R¨¦compensez le travail de qualit¨¦ exceptionnelle sur les projets.
Des parcours personnalis¨¦s.
Trouvez des occasions de promouvoir au sein et au-del¨¤ des projets.
Une exp¨¦rience sur mesure.
Proposez des ¨¦l¨¦ments d¡¯apprentissage de fa?on efficace.
R¨¦duction des risques
Des occasions ouvertes ¨¤ tous.
D¨¦terminez les secteurs de croissance au niveau des travailleurs.
Des analyses de la main-d¡¯?uvre.
Voyez ce qui fonctionne et r¨¦orientez les ressources au besoin.
Une productivit¨¦ accrue.
?valuez les objectifs de rendement selon un indice de r¨¦f¨¦rence.
Conservation dynamique des comp¨¦tences
UNE MAIN-D¡¯?UVRE ADAPT?E AU SECTEUR DES SERVICES DE DEMAIN
Conservation dynamique des comp¨¦tences.
Prenez en charge la gestion automatis¨¦e des comp¨¦tences, mettez en ?uvre une dotation en fonction des comp¨¦tences et comprenez les besoins de perfectionnement. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
G¨¦rer les exigences relatives aux r?les dans le cadre de chaque projet
Suivre l¡¯¨¦volution des comp¨¦tences au sein de votre main-d¡¯?uvre
Mesurer les comp¨¦tences acquises dans le cadre du travail avec le client
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Acquisition de comp¨¦tences
Une exp¨¦rience sur mesure.
Tirez parti de comp¨¦tences provenant de diverses sources.
La recherche de comp¨¦tences.
Acqu¨¦rez des comp¨¦tences gr?ce au retour d¡¯information sur le projet.
?valuation du d¨¦veloppement des comp¨¦tences
Des ¨¦valuations des comp¨¦tences.
Validez et v¨¦rifiez la ma?trise des comp¨¦tences.
L¡¯ontologie des comp¨¦tences.
?valuez les lacunes dans la contigu?t¨¦ des comp¨¦tences.
Des recommandations issues de l¡¯apprentissage automatique.
Proposez des ¨¦l¨¦ments d¡¯apprentissage de fa?on efficace.
Prestation de services fond¨¦e sur les comp¨¦tences
La prestation de services.
Dotez vos ¨¦quipes en fonction des comp¨¦tences requises.
Une mise en correspondance des CV.
Soumettez aux clients des curriculum vit? de travailleurs en fonction des comp¨¦tences.
Gestion de la main-d¡¯?uvre ¨¦tendue
UNE MAIN-D¡¯?UVRE ADAPT?E AU SECTEUR DES SERVICES DE DEMAIN
Gestion de la main-d¡¯?uvre ¨¦tendue.
Gagnez en agilit¨¦ pour rapidement compl¨¦ter votre ¨¦quipe de projet, optimiser l¡¯alignement des ressources et r¨¦aliser une int¨¦gration plus ¨¦troite avec votre syst¨¨me ERP et votre syst¨¨me de gestion des ressources externes. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
D¨¦terminer s¡¯il faut affecter un employ¨¦ ¨¤ temps plein ou faire appel ¨¤ un entrepreneur
G¨¦rer la relation client-entrepreneur
Superviser le cycle des travailleurs occasionnels
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Gestion globale de la main-d¡¯?uvre
Des hypoth¨¨ses reposant sur des facteurs d¨¦terminants.
Obtenez une vue d¡¯ensemble de la disponibilit¨¦ des travailleurs ¨¤ temps plein et occasionnels.
Un aper?u des co?ts de main-d¡¯?uvre.
Comprenez les co?ts par rapport aux profits au niveau des travailleurs.
Une affectation propre ¨¤ chaque projet.
Alignez la capacit¨¦ de la main-d¡¯?uvre sur la demande.
Gestion des effectifs rentable
L¡¯int¨¦gration du client.
Cr¨¦ez d¡¯embl¨¦e des relations fructueuses.
Une pluralit¨¦ de mod¨¨les de dotation.
Affectez vos ressources aux projets en fonction des besoins des clients.
Une supervision des clients.
Permettez aux clients de prendre en charge le travail.
Cycle des travailleurs occasionnels
Une gestion compl¨¨te des travailleurs.
Soutenez les travailleurs, de l¡¯embauche au d¨¦part.
Une facturation pr¨¦cise.
Payez vos travailleurs ¨¤ temps.
Des mod¨¨les de contrats flexibles.
R¨¦pondez aux besoins uniques de la main-d¡¯?uvre.
Am¨¦lioration de l¡¯exp¨¦rience employ¨¦
UNE MAIN-D¡¯?UVRE ADAPT?E AU SECTEUR DES SERVICES DE DEMAIN
Am¨¦lioration de l¡¯exp¨¦rience employ¨¦.
Consacrez moins de temps aux t?ches administratives et offrez une exp¨¦rience utilisateur int¨¦ressante et compl¨¨te. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Attirer les bons travailleurs pour chaque poste
Embaucher et int¨¦grer les travailleurs plus rapidement
Mieux anticiper l¡¯attrition des employ¨¦s
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Automatisation int¨¦gr¨¦e
Un processus dynamique pour les candidats.
Acc¨¦l¨¦rez le processus de recrutement.
Un outil de cr¨¦ation de contrats.
Envoyez des offres plus rapidement.
Une int¨¦gration automatis¨¦e.
Offrez une exp¨¦rience fluide.
Processus int¨¦gral d¡¯acquisition des talents
Un sour?age interne et externe.
?largissez votre bassin de talents.
Une gestion des entretiens et des candidats.
Recrutez en ¨¦quipe.
Des liens avec la r¨¦mun¨¦ration.
Envoyez des offres concurrentielles.
Exp¨¦rience de grande qualit¨¦
Une exp¨¦rience ax¨¦e sur la mobilit¨¦.
Permettez aux candidats de rechercher des postes et de postuler o¨´ qu¡¯ils se trouvent.
Des candidatures configurables.
Adaptez les candidatures ¨¤ vos besoins.
Des connecteurs pour les r¨¦seaux sociaux.
?largissez votre r¨¦seau.
Modernisation de la prestation de services en mati¨¨re de ressources humaines
UNE MAIN-D¡¯?UVRE ADAPT?E AU SECTEUR DES SERVICES DE DEMAIN
Modernisation de la prestation de services en mati¨¨re de ressources humaines.
Am¨¦liorez l¡¯efficacit¨¦ des RH, r¨¦duisez le nombre de cas de RH et diminuez le co?t total de possession. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
D¨¦ployer rapidement des programmes de RH aupr¨¨s d¡¯une main-d¡¯?uvre diversifi¨¦e
Offrir des options de libre-service attrayantes
Mieux communiquer avec vos employ¨¦s
D¨¦couvrez comment mener de grands projets, du d¨¦but ¨¤ la fin. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ ¨¤ l¡¯?uvre.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Libre-service num¨¦rique
L¡¯int¨¦grit¨¦ et la synchronisation des donn¨¦es.
Fournissez des renseignements ¨¤ jour.
Des r¨¦sultats de recherche plus rapides.
Proposez de l¡¯aide au moment opportun.
Du contenu personnalis¨¦.
Rencontrez vos employ¨¦s l¨¤ o¨´ ils se trouvent.
Conception ax¨¦e sur les employ¨¦s
Une boucle de sondages et de commentaires.
Encouragez la communication.
Des exp¨¦riences sur mesure.
Soyez pr¨¦sent dans les moments importants.
Des notifications pouss¨¦es.
Connectez vos ¨¦quipes.
Automatisation int¨¦gr¨¦e
Un processus dynamique pour les candidats.
Acc¨¦l¨¦rez le processus de recrutement.
Un outil de cr¨¦ation de contrats.
Envoyez des offres plus rapidement.
Une int¨¦gration automatis¨¦e.
Offrez une exp¨¦rience fluide.
Planification continue adapt¨¦e ¨¤ l¡¯¨¦chelle de votre entreprise
Planification des comp¨¦tences
PLANIFICATION CONTINUE ADAPT?E ? L¡¯?CHELLE DE VOTRE ENTREPRISE
Planification des comp¨¦tences.
Affectez les meilleurs talents aux projets, acc¨¦l¨¦rez la dotation dans les nouveaux march¨¦s ou services et am¨¦liorez la mobilit¨¦ interne. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Avoir une vue d¡¯ensemble des comp¨¦tences disponibles au sein de vos ¨¦quipes
Planifier les comp¨¦tences futures
Voir la capacit¨¦ de dotation par comp¨¦tence
Planifiez, ¨¦tablissez les budgets et faites des pr¨¦visions avec assurance. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ en pleine action.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Conna?tre votre main-d¡¯?uvre
L¡¯ontologie des comp¨¦tences.
Obtenez une bonne vue d¡¯ensemble des comp¨¦tences dont vous disposez.
Un suivi des comp¨¦tences.
Trouvez des candidats poss¨¦dant les comp¨¦tences recherch¨¦es au sein de l¡¯entreprise.
Des ¨¦valuations des comp¨¦tences.
Trouvez les lacunes en mati¨¨re de comp¨¦tences pour orienter l¡¯embauche et les plans de travailleurs occasionnels.
Am¨¦liorer les comp¨¦tences de votre organisation
Un d¨¦veloppement de programmes.
G¨¦n¨¦rez une feuille de route en fonction des plans de perfectionnement des coll¨¨gues, des commentaires et des demandes des projets.
Des perspectives sur les comp¨¦tences.
D¨¦couvrez les comp¨¦tences acquises gr?ce au travail et au retour d¡¯information sur le projet.
Des rapports et des tableaux de bord.
Mod¨¦lisez l¡¯analyse des comp¨¦tences, la demande et les ¨¦carts par emplacement, co?t et d¨¦lai.
R¨¦pondre ¨¤ la demande du march¨¦ et des clients
La prestation de services.
D¨¦terminez la demande en comp¨¦tences et perfectionnez votre main-d¡¯?uvre en cons¨¦quence.
L¡¯expansion des march¨¦s.
Ayez une compr¨¦hension des comp¨¦tences et de la main-d¡¯?uvre n¨¦cessaires pour p¨¦n¨¦trer de nouveaux march¨¦s ou vendre de nouveaux produits et services.
Pr¨¦vision des projets et des produits
PLANIFICATION CONTINUE ADAPT?E ? L¡¯?CHELLE DE VOTRE ENTREPRISE
Pr¨¦vision des projets et des recettes.
Redirigez efficacement les ressources vers les secteurs en croissance, am¨¦liorez l¡¯utilisation facturable et rehaussez l¡¯exactitude des pr¨¦visions. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Pr¨¦voir en toute confiance les recettes ¨¤ venir
Am¨¦liorer les strat¨¦gies d¡¯embauche par unit¨¦ op¨¦rationnelle et par r¨¦gion
D¨¦terminer les principaux domaines de croissance et mobiliser les ressources ad¨¦quates
Planifiez, ¨¦tablissez les budgets et faites des pr¨¦visions avec assurance. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ en pleine action.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Planification avec les r¨¦sultats r¨¦els des projets
Une mod¨¦lisation des projets.
G¨¦n¨¦rez des pr¨¦visions et des revenus de projets en fonction des donn¨¦es historiques.
Une exp¨¦rience bas¨¦e sur des personas.
Cr¨¦ez une exp¨¦rience personnalis¨¦e bas¨¦e sur des personas dans l¡¯ensemble des outils d¡¯automatisation des services professionnels et de planification.
Des outils de planification.
Utilisez les donn¨¦es empiriques des projets pour mieux planifier les engagements futurs.
Pr¨¦visions de ressources et de revenus
Une mod¨¦lisation des sc¨¦narios de simulation.
Ayez une meilleure compr¨¦hension des sc¨¦narios de pr¨¦vision des ressources.
Des sources de revenus multidimensionnelles.
Obtenez le portrait complet de votre entreprise.
Employ¨¦s, projets et profits
Des ressources et des marges optimis¨¦es.
Cr¨¦ez une exp¨¦rience unifi¨¦e dans l¡¯ensemble de votre outil de planification et d¡¯automatisation des services professionnels.
Planification de projets et utilisation des ressources
PLANIFICATION CONTINUE ADAPT?E ? L¡¯?CHELLE DE VOTRE ENTREPRISE
Planification de projets et utilisation des ressources.
Am¨¦liorez la rentabilit¨¦ des projets, r¨¦duisez le temps d¡¯inactivit¨¦ des ressources facturables et augmentez l¡¯efficacit¨¦ de la gestion de projets. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
G¨¦rer les co?ts des projets plus efficacement
Donner aux parties concern¨¦es une visibilit¨¦ sur les projets ¨¤ venir
Optimiser l¡¯utilisation des ressources
Planifiez, ¨¦tablissez les budgets et faites des pr¨¦visions avec assurance. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ en pleine action.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Planification du portefeuille et ¨¦tablissement du budget
Un alignement ¨¤ l¡¯¨¦chelle de l¡¯entreprise.
Planifiez pour toutes les gammes de service.
Une gestion des d¨¦penses efficace.
G¨¦rez au niveau du portefeuille pour augmenter les marges des projets.
Une mod¨¦lisation en temps r¨¦el.
Comprenez la demande li¨¦e aux projets actuels, en attente et ¨¤ venir.
Mod¨¦lisation et strat¨¦gie
Un syst¨¨me multidimensionnel.
B¨¦n¨¦ficiez de la planification des capacit¨¦s, du mod¨¨le ??acquisition, alliances, d¨¦veloppement interne?? et de l¡¯analyse des d¨¦penses de projets.
Des donn¨¦es riches.
Mettez ¨¤ jour les plans de projets, les ¨¦ch¨¦anciers et les ressources en fonction de donn¨¦es en temps r¨¦el.
Une mod¨¦lisation des retomb¨¦es.
?tablissez des priorit¨¦s en mati¨¨re d¡¯investissement dans les projets.
Cr¨¦ation et collaboration
Une visibilit¨¦ sans faille.
?liminez les silos en int¨¦grant les applications ERP, PSA et HCM unifi¨¦es.
Une collaboration intuitive.
Partagez des mod¨¨les et des plans entre diff¨¦rentes ¨¦quipes.
Des rapports en libre-service.
Facilitez la prise de d¨¦cision bas¨¦e sur les donn¨¦es.
Planification de la demande et des comptes
PLANIFICATION CONTINUE ADAPT?E ? L¡¯?CHELLE DE VOTRE ENTREPRISE
Planification de la demande et des comptes.
Optimisez la dotation et la composition de l¡¯¨¦quipe de projet; attendez-vous ¨¤ ce que les projets soient r¨¦alis¨¦s dans le respect des d¨¦lais et du budget; et am¨¦liorez la rentabilit¨¦ des projets. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
?tablir des niveaux de dotation optimaux
Obtenir une vue d¡¯ensemble de l¡¯incidence des exceptions sur la r¨¦alisation des projets
Comprendre les occasions d¡¯accro?tre la rentabilit¨¦
Planifiez, ¨¦tablissez les budgets et faites des pr¨¦visions avec assurance. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ en pleine action.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Optimisation de la strat¨¦gie de prestation
Une visibilit¨¦ am¨¦lior¨¦e.
Effectuez des pr¨¦visions fr¨¦quentes pour le bassin de projets.
Des mod¨¨les de prestation.
Analysez les tendances historiques pour comprendre les engagements de prestation.
Une mod¨¦lisation des sc¨¦narios de simulation.
Tenez mieux compte de la demande et des comptes courants en cours.
?quilibre de la demande
Un syst¨¨me multidimensionnel.
Adoptez une approche de planification de la demande pour comprendre les facteurs d¨¦terminants des services.
Un classement des occasions par priorit¨¦.
Mesurez l¡¯incidence des comptes sur les activit¨¦s.
Alignement des activit¨¦s sur les finances
Une planification strat¨¦gique.
Comprenez et g¨¦rez les besoins des comptes et des plans pour atteindre les objectifs cl¨¦s.
Des marges optimis¨¦es.
?quilibrez la prestation de services ¨¤ la client¨¨le avec l¡¯augmentation des marges.
Planification par sc¨¦narios de simulation
PLANIFICATION CONTINUE ADAPT?E ? L¡¯?CHELLE DE VOTRE ENTREPRISE
Planification par sc¨¦narios de simulation.
R¨¦alisez des gains d¡¯efficacit¨¦ en mati¨¨re de planification, r¨¦duisez le budget en fonction de l¡¯¨¦cart r¨¦el et r¨¦agissez rapidement au changement. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Planifier les futurs investissements de fusions et d¡¯acquisitions
Aligner les capacit¨¦s sur la planification continue
Permettre une r¨¦affectation rapide des ressources
Planifiez, ¨¦tablissez les budgets et faites des pr¨¦visions avec assurance. Voyez ²ÝÝ®ÊÓƵ en pleine action.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Mod¨¦lisation illimit¨¦e
De multiples versions.
Enregistrez autant de sc¨¦narios que vous le souhaitez.
Une planification des achats.
Anticipez la demande.
Une comparaison des plans et des chiffres r¨¦els.
G¨¦rez mieux la demande.
R¨¦ajustement des pr¨¦visions et des mod¨¨les
Des importations automatiques.
R¨¦duisez l¡¯¨¦cart entre le budget et les montants r¨¦els.
Une ex¨¦cution optimis¨¦e.
B¨¦n¨¦ficiez de cycles de pr¨¦vision plus rapides.
Une visibilit¨¦ en temps r¨¦el.
Informez les parties prenantes ¨¤ tous les niveaux de l¡¯organisation.
Collaboration et ex¨¦cution
Une seule source de donn¨¦es.
Gagnez du temps et automatisez l¡¯agr¨¦gation gr?ce ¨¤ une source de donn¨¦es centralis¨¦e.
Une prise de d¨¦cision strat¨¦gique.
Unissez l¡¯organisation autour de donn¨¦es partag¨¦es.
Une solution simple.
Passez facilement du plan ¨¤ sa r¨¦alisation.
Planification de la main-d¡¯?uvre
PLANIFICATION CONTINUE ADAPT?E ? L¡¯?CHELLE DE VOTRE ENTREPRISE
Planification de la main-d¡¯?uvre.
Am¨¦liorez la planification de la capacit¨¦ des ressources et l¡¯utilisation facturable et optimisez les co?ts de main-d¡¯?uvre. ²ÝÝ®ÊÓƵ vous permet de faire ce qui suit?:
Acc¨¦der aux bonnes ressources pour les bons projets
R¨¦duire les co?ts de main-d¡¯?uvre
Maximiser le temps de vos ressources
Planifiez, ¨¦tablissez les budgets et faites des pr¨¦visions avec assurance.
Fonctionnalit¨¦s cl¨¦s.
Mod¨¦lisation de la dynamique de la main-d¡¯?uvre
Des hypoth¨¨ses reposant sur des facteurs d¨¦terminants.
Mod¨¦lisez les plans d¡¯embauche, de transfert et de fid¨¦lisation.
Une mod¨¦lisation de la rentabilit¨¦.
Constatez imm¨¦diatement les co?ts de la main-d¡¯?uvre.
Des facteurs mondiaux.
Voyez l¡¯incidence des attributs mondiaux sur vos plans.
Alignement des plans d¡¯effectifs sur les objectifs de l¡¯entreprise
Une planification strat¨¦gique.
D¨¦terminez comment attirer les meilleurs talents.
Une mod¨¦lisation des comp¨¦tences.
Comblez l¡¯¨¦cart entre les comp¨¦tences des diff¨¦rentes fonctions.
Une ex¨¦cution sans faille.
Mettez vos plans ¨¤ l¡¯?uvre.
Mesure des besoins en mati¨¨re de talents
Des tableaux de bord intuitifs.
Surveillez les co?ts et les postes ¨¤ pourvoir.
Des analyses de la main-d¡¯?uvre.
Voyez ce qui fonctionne et faites les ajustements n¨¦cessaires.
L¡¯¨¦tat des services professionnels selon IDC.
Qu¡¯ont dit 432?cadres du secteur des services professionnels mondiaux sur la transformation num¨¦rique et l¡¯¨¦tat de ce secteur? Obtenez un aper?u des d¨¦fis auxquels font face les chefs de file du secteur des services et des principales priorit¨¦s pour b?tir un avenir plus ax¨¦ sur la technologie.
T?MOIGNAGES
Les grandes entreprises du monde utilisent ²ÝÝ®ÊÓƵ pour s¡¯adapter rapidement et am¨¦liorer leur rendement.
Une agilit¨¦ accrue gr?ce ¨¤ une conception flexible ax¨¦e sur l¡¯international.
Voir le t¨¦moignage
Un suivi des comp¨¦tences revigor¨¦ par l¡¯apprentissage automatique.
Lire le t¨¦moignage
Une prise de d¨¦cisions plus ¨¦clair¨¦es gr?ce ¨¤ l¡¯approfondissement des connaissances.
Regarder la vid¨¦o (2:30)
Accompagner les clients sur le chemin de la r¨¦ussite.
Regarder la vid¨¦o (2:27)
RESSOURCES
Perspectives et tendances dans le secteur des services professionnels.
Nos clients sont au c?ur de toutes nos d¨¦cisions strat¨¦giques.