WORKDAY RESOURCE SCHEDULING
Associez les bonnes personnes aux bons projets, ¨¤ chaque fois
²ÝÝ®ÊÓƵ Resource Scheduling aide les soci¨¦t¨¦s de services aux entreprises ¨¤ optimiser l'affectation des ressources sur l'ensemble des projets avec rapidit¨¦ et pr¨¦cision.
CE QUE WORKDAY VOUS APPORTE
Une affectation selon les comp¨¦tences, pas seulement la disponibilit¨¦
Tirez profit d'un workflow natif et unifi¨¦ pour visualiser la demande, comprendre la capacit¨¦ r¨¦elle de vos effectifs et affecter les bonnes ressources en toute confiance.
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Contr?le centralis¨¦ de la planification des ressources
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Insights en temps r¨¦el sur la capacit¨¦ r¨¦elle de vos effectifs
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Visibilit¨¦ en temps r¨¦el sur les postes ¨¤ pourvoir et les besoins en affectation
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Ad¨¦quation intelligente selon les besoins en ressources et la disponibilit¨¦
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Ajout d'informations contextuelles suppl¨¦mentaires pour affiner les affectations
Trouvez instantan¨¦ment les talents les mieux adapt¨¦s
Trouvez instantan¨¦ment les talents les mieux adapt¨¦s
Identifiez les collaborateurs les mieux adapt¨¦s selon les exigences du poste et leur disponibilit¨¦, avec la flexibilit¨¦ d'ajuster les crit¨¨res et d'¨¦largir les options.
Identifiez plus rapidement les meilleurs candidats
Ajoutez des collaborateurs en favoris pour un r?le afin de conserver les meilleurs candidats en haut de la liste ¨¤ chaque recherche.
Prenez des d¨¦cisions strat¨¦giques et globales
Ajoutez du contexte ¨¤ chaque d¨¦cision de planification
Saisissez des notes publiques ou priv¨¦es au niveau du projet, de la ligne de demande ou du collaborateur pour ¨¦clairer et orienter les d¨¦cisions de planification.
Mod¨¦lisez diff¨¦rents sc¨¦narios de planification
Activez ou d¨¦sactivez des projets pour explorer diff¨¦rents sc¨¦narios de planification et visualiser instantan¨¦ment l'impact des modifications sur le planning d'un collaborateur affect¨¦ au projet.
Optimisez et ¨¦quilibrez les charges de travail
Suivez l'¨¦volution des charges de travail dans le temps
Visualisez comment la charge de travail des ressources ¨¦volue sur plusieurs semaines ou mois afin de mieux planifier et ajuster les affectations.
Maintenez une r¨¦partition ¨¦quilibr¨¦e du travail
Mod¨¦lisez les affectations pour ¨¦quilibrer les charges de travail en r¨¦orientant les t?ches des collaborateurs surcharg¨¦s vers ceux disposant de capacit¨¦s disponibles.
R¨¦solvez les conflits de planification plus rapidement
Activez ou d¨¦sactivez l'affichage des conflits pour identifier et r¨¦soudre rapidement les chevauchements de planification.
SURMONTER LES POINTS DE FRICTION
Minimisez les risques et maximisez les marges
Augmenter le taux d'utilisation
Lib¨¦rez les capacit¨¦s inexploit¨¦es et ¨¦liminez le temps non facturable co?teux en associant les meilleurs talents ¨¤ chaque r?le gr?ce aux donn¨¦es en temps r¨¦el sur les collaborateurs.
Acc¨¦l¨¦rer les livraisons et att¨¦nuer les risques
Supprimez les goulots d'¨¦tranglement op¨¦rationnels et r¨¦duisez les d¨¦lais d'affectation gr?ce ¨¤ un workflow natif et unifi¨¦.
Prot¨¦ger vos marges
Am¨¦liorez les marges des projets en garantissant que les bons talents sont affect¨¦s ¨¤ chaque mission et en minimisant les d¨¦passements.
??La planification des ressources est le principal d¨¦fi signal¨¦ par les soci¨¦t¨¦s de services aux entreprises.??
Mickey North Rizza, Group Vice President, Enterprise Software, IDC, 2025
FAQ
²ÝÝ®ÊÓƵ Resource Scheduling est con?u pour r¨¦pondre aux besoins en planification des ressources des soci¨¦t¨¦s de services aux entreprises.
²ÝÝ®ÊÓƵ Resource Scheduling est une solution de planification des ressources con?ue ¨¤ cet effet, qui tire parti d'un moteur d'optimisation de premier ordre et exploite des donn¨¦es de gestion du capital humain et d'automatisation des services aux entreprises riches, contextuelles et en temps r¨¦el, afin d'offrir une exp¨¦rience unifi¨¦e permettant d'aligner la demande des projets sur les ressources disponibles.
²ÝÝ®ÊÓƵ Resource Scheduling r¨¦sout le principal d¨¦fi op¨¦rationnel auquel font face les soci¨¦t¨¦s de services aux entreprises?: associer efficacement les personnes aux missions.
Les pages consacr¨¦es aux futurs produits d¨¦crivent des produits qui ont ¨¦t¨¦ annonc¨¦s, mais qui ne sont pas encore disponibles. Elles contiennent des d¨¦clarations et projections comportant un certain nombre de risques, doutes et hypoth¨¨ses. Les services, fonctionnalit¨¦s, fonctions ou am¨¦liorations non commercialis¨¦s sont sujets ¨¤ modification ¨¤ notre seule discr¨¦tion et peuvent ¨ºtre livr¨¦s ¨¤ une date diff¨¦rente de la date pr¨¦vue ou ne pas ¨ºtre livr¨¦s du tout. ²ÝÝ®ÊÓƵ se d¨¦gage de toute obligation et intention de mettre ¨¤ jour les d¨¦clarations, projections ou ¨¦nonc¨¦s pr¨¦visionnels. Les clients qui ach¨¨tent des services ²ÝÝ®ÊÓƵ doivent faire leur choix parmi les services, fonctionnalit¨¦s et fonctions actuellement disponibles.