²ÝÝ®ÊÓƵ VNDLY para RRHH
Adopte una estrategia integral de fuerza laboral, incluidos los colaboradores externos
Potencie al m¨¢ximo la forma en que planifica, ejecuta y analiza las necesidades de los colaboradores externos con ²ÝÝ®ÊÓƵ VNDLY. Con¨¦ctese a ²ÝÝ®ÊÓƵ Human Capital Management (HCM) para obtener una visi¨®n avanzada de toda su fuerza laboral.
Explore insights del sector
Contingent Workforce Management: the Key to an Adaptive HR Strategy
Descubra c¨®mo la fuerza laboral actual est¨¢ cambiando para incluir m¨¢s colaboradores externos, y lo que esto significa para la estrategia de RRHH en todos los sectores.
Aligning Stakeholders and Technology in Contingent Workforce Management
Vea c¨®mo crear un programa de gesti¨®n de la fuerza laboral que alinee su ecosistema tecnol¨®gico y aborde las necesidades de diversas partes interesadas.
Contingent Workforce¡ªa Strategic Lever to Drive Resilience and Agility
Obtenga valiosos insights sobre el papel de los colaboradores externos para potenciar la agilidad, la flexibilidad y la escalabilidad en toda su empresa.
²ÝÝ®ÊÓƵ VNDLY considerado l¨ªder y sistema estrella en la evaluaci¨®n VMS PEAK Matrix? 2026 de Everest Group.
Lo que puede hacer
Agilice la b¨²squeda, gestione el talento, optimice los efectos
Los colaboradores externos son esenciales para aumentar la agilidad organizacional, si se gestionan de manera eficaz. Nuestro sistema de gesti¨®n de proveedores (VMS) le ayuda con la b¨²squeda, la gesti¨®n y el an¨¢lisis de las necesidades de colaboradores externos. Y le proporciona una visi¨®n integral de la fuerza laboral al combinarse con ²ÝÝ®ÊÓƵ Human Capital Management (HCM).
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Creaci¨®n automatizada de peticiones de puesto
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Workflows configurables para la aprobaci¨®n de roles
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Vista de la lista de candidatos preseleccionados
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Concertaci¨®n de entrevistas
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Checklists de incorporaci¨®n y desvinculaci¨®n de empleados
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Control de tiempos y gastos
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Gesti¨®n del rendimiento de proveedores
Potencie la toma de decisiones ¨¢giles y fundamentadas
Para actuar de forma inteligente, su empresa necesita una visibilidad completa de la fuerza laboral, incluidos insights sobre colaboradores externos. Ah¨ª es donde ²ÝÝ®ÊÓƵ VNDLY entra en juego.
Afronte la escasez de talento y las carencias de skills
Obtenga una ventaja competitiva en su empresa recurriendo al talento externo. ²ÝÝ®ÊÓƵ VNDLY ofrece un ¨²nico mecanismo para optimizar la gesti¨®n integral de los colaboradores externos, desde la b¨²squeda hasta la desvinculaci¨®n.
Agilice la contrataci¨®n de empleados externos
Aumente la eficiencia en todo el proceso de contrataci¨®n con workflows automatizados de creaci¨®n y aprobaci¨®n de peticiones de puesto, as¨ª como la capacidad de agilizar el proceso de contrataci¨®n para roles que es preciso cubrir urgentemente cuando sea necesario.
Utilice IA para la evaluaci¨®n de candidatos
Ahorre tiempo y esfuerzo mediante machine learning para identificar r¨¢pidamente a los candidatos m¨¢s id¨®neos para las necesidades empresariales y que se ajusten a sus criterios en lo relativo a experiencia, tarifas y evaluaciones de desempe?o.
Obtenga m¨¢s de su inversi¨®n en ²ÝÝ®ÊÓƵ
Utilice sin complicaciones ²ÝÝ®ÊÓƵ HCM y aplicaciones derivadas, para adoptar una estrategia integral de fuerza laboral y poder utilizar otros productos de ²ÝÝ®ÊÓƵ para apoyar la gesti¨®n de colaboradores externos.
Tome mejores decisiones empresariales
Combine la eficacia de su fuerza laboral con el tipo de talento adecuado. Cuando se combina con ²ÝÝ®ÊÓƵ HCM, nuestro VMS le proporciona la visibilidad que necesita sobre el gasto total en fuerza laboral y la informaci¨®n del headcount.
Impulse los esfuerzos y est¨¢ndares de cumplimiento normativo
Gestionar distintos tipos de empleados puede aumentar los riesgos de cumplimiento normativo y de seguridad. ²ÝÝ®ÊÓƵ VNDLY respalda sus esfuerzos de cumplimiento normativo al ayudarle a gestionar las regulaciones y los requisitos, incluidas la clasificaci¨®n de los empleados, las pol¨ªticas de permanencia en una posici¨®n y la paridad salarial.
Descubra c¨®mo le ayudamos a triunfar